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“90后”登台护航“钢构梦” ——中建钢构北方大区举办2016年后备项目班子成员公开竞聘会

作者：贾祖亮    
时间：2016-01-19 10:03:01 [收藏]
1月12日，中建钢构北方大区2016年后备项目班子成员公开竞聘会在天津举行，来自各业务系统的18名90后青年才俊，角逐该公司2016年度后备项目
    关键词：钢构 班子 成员
        1月12日，中建钢构北方大区2016年后备项目班子成员公开竞聘会在天津举行，来自各业务系统的18名“90后”青年才俊，角逐该公司2016年度后备项目经理、项目生产经理、项目商务经理、项目总工程师等岗位。
        85后，88后，90后，每一届后备项目班子竞聘会，都是中建钢构青年人才培养前仆后继、勇立潮头的风向标。近三年来，已先后有50余名优秀青年，通过竞聘走向项目领导岗位，“90后”“鲜肉”们的登场，也预示着中建钢构北方大区人才发展将全面进入“90”时代。
        举办后备项目班子成员公开竞聘会，既是该公司立足企业发展实际、解决高端核心人才紧缺问题的有效方式，也是加快青年人才成长，培育积极、热情、拼搏、创新的人才文化的有效载体。相较于项目承接后的“临时抱佛脚”，后备项目班子竞聘无疑在选拔的公平性、客观性、系统性等方面有着更大的优势，更有利于人才的持续开发和培养。
        青年人才培养一直是中建钢构“选用育留”的重中之重，在企业的快速发展过程中，该公司先后发展和应用了“双导师”带徒制、“四阶培养法”、‘航’系列行动学习法、青年骨干锤炼营等多项培养举措，对青年员工进行全周期跟踪式培养，人才选拔全部通过公开竞聘产生，大批青年骨干脱颖而出，成为企业发展的中坚支柱。“90”，必将成为中建钢构人才培养的新 “名片”和近年来快速发展的文化缩影。

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